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文員簡歷表格范文

文員簡歷表格范文  免費版

二維碼
  • 軟件授權(quán): 共享軟件
  • 軟件大?。? 0.07MB
  • 軟件評分:
  • 軟件類型: 國產(chǎn)軟件
  • 更新時間: 2024-10-31
  • 應(yīng)用平臺: winall
  • 軟件語言: 簡體中文
  • 版      本: 免費版

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基本簡介
文員簡歷表格范文段首LOGO
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文員簡歷表格范文截圖

文員簡歷表格范文基本內(nèi)容

      標(biāo)準(zhǔn)的求職簡歷主要由四個基本內(nèi)容組成:

      基本情況:姓名、性別、出生日期、民族、婚姻狀況和聯(lián)系方式等。

      教育背景:按時間順序列出初中至最高學(xué)歷的學(xué)校、專業(yè)和主要課程。所參加的各種專業(yè)知識和技能培訓(xùn)。

      工作經(jīng)歷:按時間順序列出參加工作的所有的就業(yè)記錄,包括公司/單位名稱、職務(wù)、就任及離任時間,應(yīng)該突出所任每個職位的職責(zé)、工作性質(zhì)等,此為 求職 簡歷的精髓部分。

      其他:個人特長及愛好、其他技能、專業(yè)團體、著述和證明人等。

文員簡歷表格范文編輯原則

      一、真實性

      簡歷是給企業(yè)的第一張"名片",不可以撒謊,更不可以摻假,但可以進行優(yōu)化處理。專家說,優(yōu)化不等于摻假,即可以選擇把強項進行突出,將弱勢進行忽略。比如一個應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生,可以重點突出在校時的學(xué)生會工作和實習(xí)、志愿者、支教等工作經(jīng)歷,不單單是陳述這些經(jīng)歷本身,更重要的是提煉出自己從中得到了什么具有價值的經(jīng)驗,而這些收獲能在今后持續(xù)發(fā)揮效用。如此一來,HR便不會用"應(yīng)屆生沒有工作經(jīng)驗"為由而拒你于千里之外了。

      二、針對性

      做簡歷時可以事先結(jié)合職業(yè)規(guī)劃確定出自己的求職目標(biāo),做出有針對性的版本,運用專門的語言對不同企業(yè)進行求職遞送簡歷,這樣做往往更容易得到HR的認(rèn)可,而不是看著千篇一律的海投簡歷感覺到索然無味。

      三、價值性

      把最有價值的內(nèi)容放在簡歷中,無關(guān)痛癢的不需要浪費篇幅,使用語言講究平實、客觀和精練,太感性的描述不宜出現(xiàn)。通常簡歷的篇幅為A4紙版面1-2頁,不宜過長,內(nèi)容不能只有一頁半、半頁,最好能整理成一頁。簡歷中盡量提供能夠證明自己工作業(yè)績的量化數(shù)據(jù),比如拓展了多少個新的市場客戶,年銷售業(yè)績達到多少萬元,每年發(fā)表學(xué)術(shù)論文多少篇等。最好還可以提供能夠提高職業(yè)含金量的成功經(jīng)歷,比如完成了一個很難的項目,拿下了一個很大的客戶等。對于自己獨有的經(jīng)歷一定要保留,在著名公司工作、參加著名培訓(xùn)、與著名人物接觸等都可以重點突出處理。

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